Gestión Internacional de Nómina

La unión de procesos de todos los empleados
en el mundo, fomenta buenas decisiones y mejores resultados

Nóminas a través de las fronteras

Los desafíos de Recursos Humanos que surgen a raíz de la expansión internacional se convierten en algo fundamental para el éxito o el fracaso de una organización. RR.HH. es la columna vertebral de una empresa con la gestión de nóminas siendo la clave para reconocer el activo más importante.
Como tal, el núcleo de RR.HH. toca todos los aspectos empresariales, y el estado de una organización depende de lo bien que los datos y funciones clave de Recursos Humanos se integren con los sistemas de la empresa. Según el informe de ADP 2011, Una visión global del empleado fomenta buenas decisiones y mejores resultados” el 89% de las empresas cree que el tener una visión completa de sus empleados es “vital”. Sin embargo, sólo el 30% de ellos cuentan en realidad con una visión general completa, lo que significa que a su vez están expuestos a problemas de riesgo y cumplimiento normativa.

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